Воспользуйтесь современной, удобной и гибкой системы начисления и выплаты заработной платы с помощью международных банковских карт системы MasterCard!

ООО КБ «Алтайкапиталбанк» предлагает Вам обслуживание в рамках «Зарплатного» проекта на банковские карты Международной платежной системы MasterCard Worldwide.

Предлагаемая платежная система MasterCard Worldwide является универсальной и совершенной системой расчетов, отвечающей всем современным требованиям со стороны клиентов.

Основные преимущества зарплатного проекта КБ «Алтайкапиталбанк»

  • индивидуальный подход и тариф для каждого предприятия;
  • реализация зарплатного проекта не требует открытия расчетного счета в банке;
  • управление зарплатным проектом не выходя из офиса;
  • минимальные сроки заведения зарплатного проекта;
  • начисление заработной платы в течении полутора часов;
  • исключаются ненормированные перерывы в работе: сотрудники (в том числе ,находящиеся в отпуске или командировке) получают заработную плату через банкоматы без потери рабочего времени и отрыва от производства;
  • сокращение накладных расходов, связанных с организацией выплаты заработной платы, инкассацией и хранением денежных средств и содержанием штата кассиров — сокращение кассовых операций, осуществляемых бухгалтерией предприятия;
  • решение вопроса кассовой дисциплины и соблюдения лимита кассы;
  • упрощение процедуры выплаты заработной платы и сокращение времени, затрачиваемого на осуществление указанной процедуры;
  • возможность не депонировать денежные средства, невостребованные сотрудниками предприятия;
  • обеспечение конфиденциальности информации о выплате заработной платы.
  • Возможность получать наличные денежные средства без уплаты комиссии в пунктах выдачи наличных банка (активная ссылка) и пунктах выдачи наличных и банкоматах его банков-Партнеров* на всей территории Российской Федерации;
  • Возможность безналичного расчета за товары и услуги в предприятиях торговли и сервиса без взимания комиссии;
  • Возможность проведения платежей с использованием интернет-ресурсов с усиленной защитой от мошенничества;
  • Возможность осуществлять по карте операции в иностранной валюте. При этом конвертация средств будет осуществляться по льготному курсу;

Возможность использовать дополнительные сервисы:

  • предоставление услуги СМС-инфо, позволяющей держателю карты в режиме реального времени контролировать операции, проводимые с использованием карты;
  • повышенная защита от мошенничества;
  • Возможность проведения платежей с использованием интернет-ресурсов с усиленной защитой от мошенничества;
  • круглосуточная служба поддержки клиентов по телефону;
  • Возможность выпуска дополнительных карт для членов семьи держателя зарплатной карты на льготных условиях.

Зачисление денежных средств на банковские карты Ваших сотрудников будет осуществляться в течение одного операционного дня, что не приведет к изменению сроков получения заработной платы.

*- в сети других банков снятие без комиссии возможно до 10000 руб./мес,свыше -1% .

Для предприятия
  • индивидуальный подход и тариф для каждого предприятия;
  • реализация зарплатного проекта не требует открытия расчетного счета в банке;
  • управление зарплатным проектом не выходя из офиса;
  • минимальные сроки заведения зарплатного проекта;
  • начисление заработной платы в течении полутора часов;
  • исключаются ненормированные перерывы в работе: сотрудники (в том числе ,находящиеся в отпуске или командировке) получают заработную плату через банкоматы без потери рабочего времени и отрыва от производства;
  • сокращение накладных расходов, связанных с организацией выплаты заработной платы, инкассацией и хранением денежных средств и содержанием штата кассиров — сокращение кассовых операций, осуществляемых бухгалтерией предприятия;
  • решение вопроса кассовой дисциплины и соблюдения лимита кассы;
  • упрощение процедуры выплаты заработной платы и сокращение времени, затрачиваемого на осуществление указанной процедуры;
  • возможность не депонировать денежные средства, невостребованные сотрудниками предприятия;
  • обеспечение конфиденциальности информации о выплате заработной платы.
Для сотрудника предприятия
  • Возможность получать наличные денежные средства без уплаты комиссии в пунктах выдачи наличных банка (активная ссылка) и пунктах выдачи наличных и банкоматах его банков-Партнеров* на всей территории Российской Федерации;
  • Возможность безналичного расчета за товары и услуги в предприятиях торговли и сервиса без взимания комиссии;
  • Возможность проведения платежей с использованием интернет-ресурсов с усиленной защитой от мошенничества;
  • Возможность осуществлять по карте операции в иностранной валюте. При этом конвертация средств будет осуществляться по льготному курсу;

Возможность использовать дополнительные сервисы:

  • предоставление услуги СМС-инфо, позволяющей держателю карты в режиме реального времени контролировать операции, проводимые с использованием карты;
  • повышенная защита от мошенничества;
  • Возможность проведения платежей с использованием интернет-ресурсов с усиленной защитой от мошенничества;
  • круглосуточная служба поддержки клиентов по телефону;
  • Возможность выпуска дополнительных карт для членов семьи держателя зарплатной карты на льготных условиях.

Зачисление денежных средств на банковские карты Ваших сотрудников будет осуществляться в течение одного операционного дня, что не приведет к изменению сроков получения заработной платы.

*- в сети других банков снятие без комиссии возможно до 10000 руб./мес,свыше -1% .

  • индивидуальный подход и тариф для каждого предприятия;
  • реализация зарплатного проекта не требует открытия расчетного счета в банке;
  • управление зарплатным проектом не выходя из офиса;
  • минимальные сроки заведения зарплатного проекта;
  • начисление заработной платы в течении полутора часов;
  • исключаются ненормированные перерывы в работе: сотрудники (в том числе ,находящиеся в отпуске или командировке) получают заработную плату через банкоматы без потери рабочего времени и отрыва от производства;
  • сокращение накладных расходов, связанных с организацией выплаты заработной платы, инкассацией и хранением денежных средств и содержанием штата кассиров — сокращение кассовых операций, осуществляемых бухгалтерией предприятия;
  • решение вопроса кассовой дисциплины и соблюдения лимита кассы;
  • упрощение процедуры выплаты заработной платы и сокращение времени, затрачиваемого на осуществление указанной процедуры;
  • возможность не депонировать денежные средства, невостребованные сотрудниками предприятия;
  • обеспечение конфиденциальности информации о выплате заработной платы.
  • Возможность получать наличные денежные средства без уплаты комиссии в пунктах выдачи наличных банка (активная ссылка) и пунктах выдачи наличных и банкоматах его банков-Партнеров* на всей территории Российской Федерации;
  • Возможность безналичного расчета за товары и услуги в предприятиях торговли и сервиса без взимания комиссии;
  • Возможность проведения платежей с использованием интернет-ресурсов с усиленной защитой от мошенничества;
  • Возможность осуществлять по карте операции в иностранной валюте. При этом конвертация средств будет осуществляться по льготному курсу;

Возможность использовать дополнительные сервисы:

  • предоставление услуги СМС-инфо, позволяющей держателю карты в режиме реального времени контролировать операции, проводимые с использованием карты;
  • повышенная защита от мошенничества;
  • Возможность проведения платежей с использованием интернет-ресурсов с усиленной защитой от мошенничества;
  • круглосуточная служба поддержки клиентов по телефону;
  • Возможность выпуска дополнительных карт для членов семьи держателя зарплатной карты на льготных условиях.

Зачисление денежных средств на банковские карты Ваших сотрудников будет осуществляться в течение одного операционного дня, что не приведет к изменению сроков получения заработной платы.

*- в сети других банков снятие без комиссии возможно до 10000 руб./мес,свыше -1% .

Как подключить?

Оформление

Заключение договора и подключение Интернет-Банкинга

Карты

Выпуск и выдача банковских карт для сотрудников

Переводы

Простое и удобное перечисление заработной платы

Мы регулярно совершенствуем качество наших услуг, поэтому...

Для оперативного решения вопросов, возникающих в ходе реализации «Зарплатного» проекта, за Вашей организацией будет закреплен персональный менеджер банка.

Круглосуточная служба поддержки платежных карт

  • 8 (495) 775-77-35
  • info@capitalbank.ru

Консультации по телефону 7 (3852) 38-18-20 (Сектор банковских  карт в главном офисе банка по адресу г.Барнаул, Л.Толстого ,38а)  или у руководителей иногородних офисов банка.

Зарплатные проекты банка без дополнительных комиссий

Зарплатные проекты  в современных условиях очень востребованы компаниями. Они позволяют фирмам экономить на бухгалтерских и временных расходах.

Многие банки зарплатные проекты  обслуживают, и наш банк –не исключение.  Тарифы на зарплатный проект  в Алтайкапиталбанке невысокие.

Работник компании, получающий карту  может также по желанию заключить соглашение об СМС- информировании по банковским операциям с минимальными ежемесячными платежами за услугу.

Зарплатный проект подразумевает перевод средств со счета работодателя на карточный счет сотрудника. С помощью терминала, банкомата  или кассы он может снять наличные или расплатиться за покупки, услуги в Интернете.

Карта зарплатного проекта  будет активирована ,когда  сотрудник получит ее  в  банке, предварительно предъявив паспорт и заполнив договор. Об ее изготовлении заранее сообщает специалист банка.

Большинству работодателей зарплатные проекты удобны. Заключить договор с нашим банком – значит гарантировать бесперебойное обслуживание ваших сотрудников.